3月20日，长沙城发集团党委书记、董事长邹春林以普通党员身份参加所在集团总部一支部2025年度组织生活会，并列席联点的洋湖公司党支部组织生活会，与支部党员一起学习讨论、检视剖析、谈心交流。邹春林勉励支部党员同志，要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身必修课，带头学思想、强党性、勇担当，持之以恒加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，以实际行动、实绩实效发挥好党员先锋模范作用，为集团高质量发展贡献更大力量。

集团党委副书记、工会主席颜晖以普通党员身份一同参加。

会上，党支部负责人通报了党支部深入贯彻中央八项规定精神学习教育整改整治情况、2024年度组织生活会整改落实情况和本次组织生活会会前征求意见情况，并代表党支部委员会作对照检查。会议通报了党支部2025年工作开展情况。支部党员联系个人思想和工作实际作对照检查，谈体会、摆问题、剖根源，开展严肃的批评和自我批评，共同经受了一次深刻的党性锤炼和思想洗礼。

在认真听取大家发言后，邹春林对这次组织生活会取得的成效和一年来集团党群综合条线、洋湖片区、湘麓山庄的各项工作给予了充分肯定，并围绕会议主题交流认识体会，提出明确要求。邹春林指出，组织生活会是淬炼党性的熔炉、是涤荡思想的清风，不仅是党员自我净化、自我完善的政治体检，更是凝聚共识、增进团结的重要载体。集团总部一支部和洋湖公司党支部要以此次会议为新起点，树立和践行正确政绩观，把心思用在谋事干事上，把本领用在攻坚克难上，把功夫用在服务大局上，为集团高质量发展再立新功、再创佳绩。

邹春林强调，要聚心固本，忠诚为魂。把讲政治、讲忠诚作为必答题，当好“排头兵”，在见行见效中彰显政治担当。用“深学”刻印忠诚。要把党的创新理论学深悟透、融会贯通，转化为谋划工作的思路、推动落实的举措。用“落实”践行忠诚。要在服务大局中找准坐标，把岗位价值转化为发展实效。用“担当”诠释忠诚。要充分发挥统筹协调、督查落实等职能作用，切实把组织优势转化为发展胜势。

要聚智谋局，创新为源。从全局着眼、从细节着手，恪守“实”的底色，锤炼“专”的本领，涵养“细”的匠心，切实提升“三服务”工作质效。把调研谋深谋准。要紧紧围绕集团中心工作，沉下去摸实情、走出去学先进、钻进去研对策。把协调谋畅谋顺。要站在全局高度思考筹划和联系协调，把方方面面的力量拧成一股绳。把保障谋细谋实。要在制度化、规范化、程序化上下功夫，确保工作高标准、高质量。

要聚力攻坚，实干为要。面对行业深度调整与转型压力，唯有干在实处，方能走在前列。要敢拼敢闯敢破局。洋湖公司要锚定“三个转变”精准发力，在逆势中突围、在困局中破局。要能挑能扛能落地。要在项目一线上摸爬滚打，在现场调度中解决问题，真正把责任扛在肩上、把任务落到实处。要苦干实干加巧干。要善于在干中学、在学中干，练就几把刷子，成为行家里手。

要聚情服务，温暖为家。酒店服务人员要通过一言一行、一举一动，传递温度，让每一位客人都能感受到家的温暖。要用真情换真心。用心用情做好每一次接待，让服务有温度、工作有质感。要以品质树品牌。于细微处见精神，在细节之间显水平。要把每次当首次。在日复一日中练就过硬本领，在年复一年中擦亮这张“金色名片”。